学校举办2023年“才聚荆楚 百县进百校”就业促进专项行动推介会暨招聘会
6月5日,宣恩县2023年“才聚荆楚 百县进百校”就业促进专项行动推介会暨招聘会在学校举行,69家企业提供了1507个工作岗位,现场投递简历达300余份次。
本次推介招聘活动由宣恩县政府、必赢线路检测中心联合承办,恩施州人力资源和社会保障局党组成员、公共就业和人才服务局局长陶文胜,宣恩县人民政府党组成员、副县长徐志斌,宣恩县人力资源和社会保障局党组书记、局长谭华军,宣恩县人民政府办公室党组成员、副主任方永红,学校招生就业工作处副处长刘亚琼受邀出席活动。
推介会现场
推介会上,刘亚琼介绍了学校的基本情况,希望地方政府、企业与学校实现合作共赢,从源头上提高学校毕业生就业竞争力,为恩施州乃至湖北省经济社会发展贡献力量。徐志斌介绍了宣恩县的基本情况,期盼与毕业生携手合作,共同打造富裕、文明、美丽的浪漫宣恩,开启合作共赢的新篇章。谭华军表示,宣恩县正着力打造人才洼地、发展高地,为人才提供人才公寓免费入住、购房补贴、生活补贴等福利政策,为创新创业人员提供创业补贴、技术奖励等鼓励措施。
招聘会现场
招聘会在篮球馆举行,共有69家企业参展,提供1507个工作岗位,现场投递简历300余份次,涵盖教育、房地产、科技、营销、服务等多个行业。招聘会设置有咨询台,为学生提供简历打印、政策咨询等服务。在各企业招聘点,工作人员向前来咨询的毕业生耐心讲解本企业的招聘岗位、薪资待遇、专业要求等相关问题。
恩施市大悦埕商业管理有限公司徐剑表示,比起工作经验和工作能力,公司更看重学生的思想品德和责任感,学生应承担责任,认真工作,分析自身优劣,充分了解企业相关信息,做出合理的职业规划。
“在此次招聘会上,我深入了解了毕业生的就业形势、薪资待遇、公司招聘要求等方面的问题,对自身未来职业规划有了更清晰的认识,这将激励我在后续学习生活中努力奋斗。”医学部临床医学专业王瑞涵如是说。